TERNATE – Direktorat Jenderal Pemasyarakatan (Ditjenpas) Kementerian Imigrasi dan Pemasyarakatan kembali melakukan penyegaran organisasi melalui pelaksanaan Serah Terima Jabatan (Sertijab) Kepala Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Pemasyarakatan (Kanwil Ditjenpas) Maluku Utara. Prosesi yang berlangsung khidmat di Aula Ditjenpas pada Jumat (26/6/2026) tersebut dipimpin langsung oleh Direktur Jenderal Pemasyarakatan, Mashudi.
Dalam prosesi tersebut, Said Mahdar secara resmi menyerahkan tugas dan tanggung jawab sebagai Kepala Kanwil Ditjenpas Maluku Utara kepada Bagus Kurniawan yang dipercaya melanjutkan estafet kepemimpinan di wilayah tersebut.
Acara diawali dengan pembacaan Surat Keputusan pengangkatan pejabat baru, kemudian dilanjutkan dengan penandatanganan berita acara serah terima jabatan serta penyerahan memori jabatan dari pejabat lama kepada pejabat baru. Seluruh rangkaian kegiatan berlangsung dengan tertib dan penuh makna sebagai simbol keberlanjutan kepemimpinan di lingkungan Direktorat Jenderal Pemasyarakatan.
Dalam arahannya, Dirjenpas Mashudi menyampaikan apresiasi dan penghargaan yang setinggi-tingginya kepada Said Mahdar atas dedikasi, loyalitas, serta berbagai capaian yang telah ditorehkan selama memimpin Kanwil Ditjenpas Maluku Utara. Menurutnya, pengabdian yang telah diberikan menjadi fondasi penting dalam mendukung peningkatan kualitas pelayanan pemasyarakatan di wilayah tersebut.
Mashudi juga memberikan pesan kepada Bagus Kurniawan agar segera menyesuaikan diri dengan lingkungan kerja yang baru serta melanjutkan berbagai program strategis yang telah berjalan. Selain itu, ia berharap kepemimpinan baru mampu menghadirkan berbagai inovasi dalam meningkatkan kualitas pelayanan publik, memperkuat pembinaan warga binaan, serta memperkokoh tata kelola organisasi yang profesional, akuntabel, dan berintegritas.
Menurut Mashudi, rotasi dan mutasi jabatan merupakan bagian dari dinamika organisasi yang sehat. Pergantian kepemimpinan bukan sekadar pergantian pejabat, tetapi menjadi momentum untuk memperkuat tata kelola pemerintahan, meningkatkan profesionalisme aparatur sipil negara, serta memastikan seluruh target kinerja organisasi dapat tercapai sesuai arah kebijakan pemerintah.
“Serah terima jabatan merupakan proses yang penting untuk menjaga kesinambungan pelaksanaan tugas dan fungsi organisasi. Kepemimpinan yang baru diharapkan mampu membawa semangat baru dalam memperkuat pelayanan kepada masyarakat,” ujarnya.
Ia juga mengajak seluruh jajaran Kanwil Ditjenpas Maluku Utara agar memberikan dukungan penuh kepada pejabat baru sehingga proses transisi kepemimpinan dapat berjalan dengan baik. Sinergi antarpegawai dinilai menjadi faktor utama dalam mewujudkan organisasi yang solid, adaptif, dan responsif terhadap berbagai tantangan.
Pelaksanaan sertijab tersebut diharapkan mampu memperkuat koordinasi internal sekaligus meningkatkan komitmen seluruh jajaran pemasyarakatan dalam memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat. Dengan kepemimpinan yang berkesinambungan, berbagai program pembinaan, pengamanan, serta pelayanan pemasyarakatan di Maluku Utara diharapkan dapat berjalan semakin optimal.
Rangkaian kegiatan ditutup dengan pemberian ucapan selamat kepada pejabat lama dan pejabat baru, disertai harapan agar amanah yang diemban dapat dijalankan dengan penuh integritas, profesionalisme, serta tanggung jawab demi kemajuan Direktorat Jenderal Pemasyarakatan, khususnya di wilayah Maluku Utara.(**)
